Unter­nehmens­führung
Geschäftsführung REDPATH DEILAMNN - Dirk Thöne und Jochen Greinacher

Nachhaltigkeit

Unter­nehmens­führung bei Redpath

Unternehmensführung für nachhaltiges Wachstum

Wir glauben, dass eine starke und vorausschauende Unternehmensführung entscheidend für den langfristigen Erfolg ist. Unser Führungsteam agiert mit einem klaren strategischen Fokus, um kontinuierlich Innovation und Effizienz voranzutreiben. Dabei berücksichtigen wir die Interessen aller unserer Stakeholder und schaffen einen stabilen Rahmen, um auf die Herausforderungen eines dynamischen Marktes flexibel reagieren zu können.

Compliance als Schlüssel zu Vertrauen und Sicherheit

Für uns ist Compliance mehr als nur die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Es ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur und unserer Verantwortung gegenüber der Gesellschaft. Unser umfassendes Compliance-Programm und regelmäßige Schulungen gewährleisten, dass alle internen Richtlinien sowie nationale und internationale Regelwerke eingehalten werden.

Als verantwortungsbewusstes Unternehmen setzen wir auf nachhaltiges Wachstum, ethisches Handeln und langfristige Partnerschaften. Mit unserer integren Unternehmensführung und einem starken Fokus auf Compliance schaffen wir nicht nur Vertrauen, sondern sichern auch die Zukunft unseres Unternehmens in einer zunehmend komplexen und regulierten Geschäftswelt.

Verantwortung gegenüber unseren Stakeholdern

Unsere Stakeholder – dazu gehören Kunden, Mitarbeiter, Lieferanten, Investoren und die Gesellschaft – stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir wissen, dass langfristiger Erfolg nur dann möglich ist, wenn wir die Erwartungen und Interessen aller Beteiligten verstehen und respektieren. Daher fördern wir den ständigen Dialog und die Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern, um gemeinsam Lösungen für aktuelle und zukünftige Herausforderungen zu entwickeln.

Nachhaltiger Schutz durch gezielte Cybersicherheitsmaßnahmen

Cybersicherheit ist für uns von zentraler Bedeutung, um die Geschäftskontinuität sicherzustellen. Gleichzeitig schützen wir damit sensible Daten und stärken das Vertrauen unserer Kunden. In den vergangenen Jahren haben wir bei Redpath Deilmann gezielt in unsere Cybersicherheits-Infrastruktur investiert und umfassende Maßnahmen ergriffen, um Bedrohungen frühzeitig zu erkennen und effektiv abzuwehren.

Teamevent: Teambuilding technischer Bereich REEDPTAH DEILMANN im Kletterwald

Unternehmenskultur

Unsere Unternehmenskultur ist das Herzstück unseres Handelns. Wir schaffen ein offenes und inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und gegenseitiger Respekt zentrale Werte sind. Diese Prinzipien prägen unser tägliches Miteinander und stärken das Gemeinschaftsgefühl bei REDPATH DEILMANN.

Kundenorientierung

Unser Fokus liegt auf der Bereitstellung von Produkten und Dienstleistungen, die den höchsten Standards in Bezug auf Qualität und Nachhaltigkeit entsprechen.

Partnerschaftliche Zusammenarbeit

REDPATH DEILMANN baut auf vertrauensvolle und langfristige Beziehungen zu unseren Lieferanten und Geschäftspartnern, die auf gemeinsamen Werten und Zielen beruhen.

Gesellschaftliche Verantwortung

Als verantwortungsbewusstes Unternehmen tragen wir zur wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung der Regionen bei, in denen wir tätig sind, und achten darauf, dass unsere Geschäftspraktiken positive Auswirkungen auf die Gesellschaft haben.

Foto der Geschäftsführung von REDPATH DEILMANN - Frank Otten, Jochen Greinacher, Dirk Thöne

Nachhaltigkeits-management

Verantwortung übernehmen, Zukunft sichern

Unser Handeln heute bestimmt die Welt von morgen. Deshalb setzen wir auf nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft.

Safety – First, Last and Always.

#bettertogether